第88章 第 88 章(2/2)

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这么任性。

    眼红的人自然不少,但是这一年京市收入水平大调整,四百八在京市这种消费水平下,也不值多少钱了。

    小孟跑来替范晓娟不值:“一个月利润几十万,就给你发个四百八,啧啧啧。”

    她不是叨叨朱厂长的坏话,就是觉得如果在私企,老板肯定至少拿出个几万块钱的奖金发给范晓娟,可她呢,就从库存奖励里面拿走了一万五,都不少人会眼红,难怪国营企业会滋生腐败,收入实在是太少了。

    现在一平米商品房都要一千二呢。

    很多国企能够拿到地,给老员工分房子,也算是个福利,只可惜华英厂这种国有企业的隐形福利没有,可工资水平也是向其他国企看齐。

    “那你是在抱怨自己的工资少?”

    专卖店刚开张的时候小孟就在那里帮忙,属于单位里面最了解专卖店运营的人,范晓娟打算给下面的四个岗位都冠上主管的称号,名头响,出去办事也方便,后世不都叫经理总监吗?

    当领导这回事,她也是第一次,可做人谁有第二次机会呢,谁也不能给第一次干找借口。

    “我可没抱怨,我这人啊,知足常乐。”

    “知足常乐就好,等咱们厂发展起来了,还能发奖金,到年底我肯定给你申请多一点的奖金。”

    “那就谢谢范姐啦。”小孟俏皮的一笑,顺手拿起镜子和梳子,对着镜子又是梳又是照的:“那我以后就是个主管了。”

    可把孩子给得意的:“小孟,你没发觉自己照镜子的频率似乎是有些高啊。”

    不对不对,情况不对,从法院回来以后就这样了。

    范晓娟左看看,右看看,非要从小孟身上找到点端倪出来一般。

    小孟的眼睛瞪得溜圆:“怎么了,我现在好歹也是个小主管嘛,注意注意自己的形象,是给咱们华英争光。”

    范晓娟伸手在她头上抚了一把:“咱们部门五个人,四个主管,你领导谁啊。”

    还有一个就是她这个经理了。

    小孟瞬间就散了真气:“切!”

    范姐果然是在跟她开玩笑,就她,她爸都说给她“荣养”着,到了年纪就放出宫,听听这都是什么话,当她是小宫女吗?

    范晓娟一笑:“不过,你这个推广主管,可以管专卖店的店长,负责以后专卖店的协调跟运营。”

    听起来不错耶!

    小孟又提起精神来:“咱们专卖店也要铺起来了吧,店长是做什么的?”

    能够管店长,听起来也够牛的啊。

    “店长管整个店的运营,比如说导购啊,收银啊,还有跟总部的协商跟沟通,这个对接的窗口就是你了,咱们部门跟各门店,不是垂直领导的关系,但是咱们的决策关系了门店的销售策略,和销售政策,店长向你汇报,所以你算是半个领导。”

    前世韩鹏飞就是干销售的,一张嘴能说会道,每回见她都要说上一大堆,她想着孩子无非是显摆自己有能耐,前几天看见了小纨绔,就想起他显摆的那些来,觉得还挺有用,总归时间还没过去太久,范晓娟还记得大半。

    连夜又做了销售垂直体系。

    别说小纨绔的爹妈不咋地,他本人看着也是一副不靠谱的模样,可对她这个伯娘倒是尊重又尊重,每次在她面前鲜亮的像个猴子似的,恨不得把自己能够炫耀的东西都跟她讲,到是跟彭彩兰那种干巴巴的显摆不一样,有一种想要伯娘认可自己的意思。

    这臭小子说起销售来,头头是道,套在九零年代华英厂的市场部,居然也受用!

    这样解释其实如果还不算太清楚。

    从人事角度来说,店长跟店员不属于运营主管岗位直属下级。

    店长管店员,对店里面的销售额负责,有足够大的权利,相当于一个大区经理。

    总部制定政策,店长也只能看运营主管的脸色行事,因此在业务级别上,运营主管要高半级。

    小孟:“听起来热血沸腾。”反正范姐跟她对路,跟她做同事总比跟别人做同事好得多。

    范晓娟跟小孟夸下海口:“等咱们业绩做好了,我就申请给你们发奖金!”这已经是说第二回了。

    销售奖金,业绩奖金,年度奖金,咱们能拿到手软。

    小孟:“哎,望眼欲穿啊。”

    怕就怕有人说酸话。

    大锅饭吃习惯了,给人开小灶就连吃小灶的人都觉得不习惯不应该。

    范晓娟:“那以后咱们就要别人习惯能干活的人开小灶,之前不是还给生产线多发了奖金吗?”

    不光是缝纫车间,就连木工车间也都一起发了。

    第一次还有人叨叨叨,后面都习惯了。

    以后就得让那些不爱干活的人习惯。

    当他们五点钟正常下班的时候,木工跟裁缝都没停,也都还在加班呢,除了加班费以外,这些人还都拿了销售奖励。

    范晓娟又开始画起来大饼:“等咱们销售额正式稳定了,或者有增长了,咱们也去搞团建,吃吃饭,旅旅游什么的。”

    小孟对旅游比较感兴趣,说道放假就更有激情了:“咱们能不能让厂里把年假给补了,过年还欠了咱们五天假呢。”

    范晓娟:“......”

    她记得的,厂里面还欠了大家五天假期,过年的时候欠下来的,后面一直都没补上,最后干脆折算成年休假,不统一安排,怎么这个小丫头吃完了,嘴抹干净了,现在又回来找单位要假期了。

    范晓娟一个爆栗子钉她脑袋上:“干活就要好好干活,咱们市场部不能比销售部差,知道么?”

    小孟说:“知道了。”

    可是销售部那边是成熟的部门,不像市场部刚刚成立,要人没人,要资源也要自己去跟单位要,范晓娟现在只有小孟一个职工。

    当初财务主管潘峰跑来跟她商量:“少了会计一天两天都没事,少了出纳怎么行,这几天都快发工资了,说什么也要借小孟给我用到三十号。”

    现在招了新的出纳,比小孟更听话,潘峰一看见小孟,就跟看见前女友一样。

    眼睛斜着过的。

    一说起来小孟就高兴的不得了,范晓娟走了以后小孟想做会计,那会儿潘峰怎么说。

    “会计,别以为拿了个会计证就能做会计,小孟你就适合在这数钱。”

    结果从外面招了个人。

    没想到风水轮流转,现在小孟头顶上也挂着个主管的位置。

    “嘁,当初让我做会计不就得了。”小孟有些不满,不过内心庆幸自己没有被调到会计岗,不然她会纠结死了。

    出纳也不能干一辈子啊,她还是想当会计的,最好是全盘会计。

    多亏范姐,她心说。

    杭校长夫妇对范晓娟的印象也好的不得了。

    八月份政府要换沙发,招标的厂家就有华英厂一个。

    范晓娟这里持续招兵买马。

    办公室是布置好了,工位也布置好了,可惜人马还没到位,总部岗位空缺三个,门店现在也只有五个人,因为高峰期需要调用了生产车间的熟练工,为这事马大姐还跟她发了好大一通牢骚。

    作者有话要说:作者:盗版,嘁!

    蠢作者搞错时间了

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