第49章 同行(1/2)
激荡片刻后，终究归于平静。
随之而来的，是更加现实的考量。
星光仙草诚然玄妙。
但它的产出频率，却像一道无形的枷锁——
每12个小时，方能「吞蕴」并释放出仅仅一缕纯净灵气。
这意味着，袁守一每天只有二次冲击新灵纹的机会。
修炼进度被牢牢限制在这固定的节奏里。
令人无奈的是，通用货币『灵玉』——
虽然内部封存灵气，理论上也能被吸收。
但在正规的仙种小学教育体系内，直接吸收灵玉灵气进行修炼，是被明令禁止的。
原因很简单：灵玉中的灵气，是经过人工加工丶封存的「有主」能量。
虽然同样是灵气。
但缺乏与修仙者个人高度契合的「灵性印记」和「生命韵律」。
长期直接吸收，不仅效率低下。
更可能在经脉和丹田中留下难以察觉的细微「滞涩」。
影响未来道基的纯净与上限，可谓饮鸩止渴。
而通过自身精神力长期温养的仙种，其产出的灵气——
与自身生命磁场建立深度连结。
则天然带有主人的「精神烙印」与「生命频率」。
如同量身定制的滋补品，吸收顺畅，转化高效，且与自身道基完美契合，毫无隐患。
当然。
若有修仙者不追求更高境界，只图一时快速提升战力。
或者在某些极端匮乏灵气的环境下，直接吸收灵玉也是无奈之选。
但至少在镜湖小学，在打基础的阶段，这是被严厉劝阻和监管的。
灵玉更普遍的用途，是作为灵器驱动丶阵法运转丶丹炉控温丶符籙制作等「能源消耗品」。
……
袁守一权衡利弊，很快做出决定：暂时不公开自己晋级练气一层的消息。
他决定先完成一年级到二年级的正式晋级考核。
拿到「二年级学生」的身份。
这不仅意味着学业上的进步，更代表着可以接触到更核心的修炼资源——
比如，提升人之宝「精」属性的根本法，《撼日炼体法》。
没有灵气可供修炼的时刻，心神也因之前的突破和思考略显疲惫。
袁守一便拿起水晶控制板，与几个「熟人」闲聊起来。
既放松心神，也维系关系丶搜集信息。
花禅夜的对话框跳出一条新消息——
杜青青已经准备注射灵髓了。（附带一张杜青青在医务室外的照片，神情忐忑）
袁守一回覆：「那你是希望她成功，还是失败？（一个思索的表情）」
对面沉默了片刻，才发来六个点：「……」
袁守一笑了笑，没再追问。
花禅夜对杜青青的观感显然复杂——
既看不上她攀附葛虎的做派，又同是女性，或许有一丝同为「挣扎者」的微妙共情。
无论杜青青成功与否，对她和葛虎这个小团体而言，都会带来新的变数。
白浮云的消息则充「铜臭味」和兴奋——
「袁老弟！恭喜发财啊！」
「咱们的『丑丑社团』又拿下一个小型工坊区的垃圾处理外包合同！」
「照这个势头发展下去，不出三年，等我们把该交的『贡献税』交足，社团评级升上去，咱们就能申请把『社团』升级为『公司』了！」
「到时候，就能接跨星的业务！想像一下，把咱们的『生态处理技术』推广到其他星球！」
袁守一有些诧异：「社团不能跨星？社团和公司区别这麽大？」
白浮云立刻开启「科普模式」：「袁老弟，看来你对这块是真不了解。」
「简单说，社团是学校内部或区域性的松散组织，权限有限，主要在注册地星球内活动。」
「公司是正式的商业实体，受仙域商律管辖，享有更多权利，可以申请跨星球丶甚至跨星系的经营许可。」
「评级越高的公司，能接的业务范围和地域就越广！」
「像咱们这种『环保处理』类，如果技术过硬丶口碑好，未来做到跨星系承包某些星域的废弃物处理中心，都不是梦！」
袁守一恍然：「原来如此，长知识了。（一个抱拳的表情）」
他想了想，又发了句鼓励的话：「嗯，做大做强，再创辉煌！（附上一张加油打气的网络图片）」
白浮云很快回覆：「再？……老弟你用词很别致啊。（一个疑惑的表情）」
袁守一嘴角微抽，差点忘了这不是前世。
他含糊地回了句：「口误，是创造辉煌。（擦汗表情）」
杜青青也发来消息，语气带着刻意的柔弱和撒娇：「守一，我好难过，注射灵髓太难受了，浑身像要裂开一样……你能不能鼓励一下我？（一个可怜兮兮的表情）」
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