第13章
《夜航管理局外勤人员夜班津贴发放标准修订通知》
《失航者家属沟通话术培训安排》
《严禁在办公区饲养未登记潮汐生物的补充规定》
《本季度优秀员工候选名单公示：赵一盏，因考勤造假取消资格》
《归墟站相关诱导票证识别培训：请各部门务必参加，不得以“我不会坐公交”为由请假》
沈知还停在公告栏前，心情复杂。
一个穿白衬衫、黑西裤、头发挽得一丝不苟的女人从工位后抬起头。
她二十九岁上下，戴无框眼镜，神情冷静，桌上摆着三摞文件、一只保温杯、两台电脑，以及一个写着“不要问，先填表”的桌牌。
她看见沈知还，站起身。
“沈先生，您好。我是梁小满。”
沈知还点头：“你好。”
梁小满看了眼他怀里的毛豆，又看向陆停舟：“为什么带了一袋豆类回来？”
陆停舟说：“他的田野调查成果。”
梁小满推了下眼镜：“可以。至少比上次有人带回来的水鬼头发好处理。”
沈知还：“……”
他很想知道上次是谁，但直觉告诉他不要问。
梁小满拿出一条干毛巾和一件一次性雨衣递给他：“先擦一下。临时体检室在隔壁，五分钟后做污染筛查。”
沈知还接过毛巾：“我能不能先问一个问题？”
梁小满说：“可以。但如果涉及涉密内容，我会回答‘权限不足’。”
“我哥沈知返为什么会出现在你们表格上？”
办公室里的打印机忽然停了一下。
不是错觉。
整个人事科都静了半秒。
几个埋头工作的员工同时抬头，又同时低头，动作整齐得像排练过。
梁小满看向陆停舟。
陆停舟站在一旁，没有说话。
梁小满重新看向沈知还，语气比刚才缓了一点：“沈先生，沈知返先生的档案目前属于封存状态。您暂时没有查阅权限。”
沈知还攥着毛巾：“那谁有？”
“局长、档案室主任、第七巡航处负责人，以及部分历史事件当事人。”
沈知还转头看陆停舟。
陆停舟说：“我不是负责人。”
沈知还问：“那你是什么？”
“外勤。”
梁小满补充：“第七巡航处目前没有处长。理论上由陆停舟代行部分职责，但由于他长期拒绝提交岗位晋升申请，所以人事关系上仍属于高级外勤。”
沈知还看着陆停舟：“你们单位连升职都要自己申请？”
梁小满说：“不然谁知道他想不想干？”
陆停舟冷淡道：“不想。”
梁小满：“所以他一直没升。”
沈知还一时不知道该先关注哥哥档案，还是先关注这位救命恩人的职场状态。
梁小满把一份文件推到他面前：“沈先生，档案问题稍后会有专人说明。现在请先完成临时观察对象基础登记。”
沈知还低头看表。
第一页还正常，姓名、年龄、职业、联系方式、紧急联系人。
第二页开始不太正常。
是否曾在夜间听见非现实来源的铃声：是 / 否 / 不确定但希望不是
是否曾梦见城市沉入海中：是 / 否 / 梦见过但以为是论文压力
是否存在强烈未竟愿望：是 / 否 / 这属于个人隐私
是否愿意在必要情况下配合本局进行非侵入式航标能力评估：是 / 非常不愿意但被迫是
是否愿意遵守本局夜间安全规范：是 / 否 / 先给我看看规范有多离谱
沈知还抬头：“你们这表格选项是不是有点诱导？”
梁小满说：“根据多年工作经验优化过。”
“第三个选项‘这属于个人隐私’选了会怎样？”
“系统默认是。”
“那为什么还要设置？”
“为了照顾填表人的情绪。”
沈知还：“……”
他低头填表。