第94章 军事化管理(1/2)
尽管有人大声喊着维持秩序，但除了那些孩子之外，其它不是插队就是挤成一团，似乎所有人都想排到前面去。
男人的喊声、女人的哭喊声和着孩子们的哭声，让码头就像是菜市场似的。
乱成一团的场景，让朱先海的眉头紧蹙，对孙虎命令道。
“孙虎。”
“有！”
“队列不整，派人过去教他们排队！”
“是！”
收到命令的孙虎立即喊道。
“陈二伟，领着人跟着我！教他们守点规矩。”
人山人海的栈桥上，乱哄哄的乱作一团，在人群中的李林，也和其它人一样，试图向前挤着。
“快点往前，往前……”
话音落下的功夫，那边就传来一阵吃痛的叫喊声。
“排好队、排好队……”
手提木棍的孙虎领着一队护卫队队员，见到不守规矩排队的人，直接就是棍子收拾。
儿臂粗的警棍打在人身上，很痛，不过只是一会的功夫，乱哄哄的栈桥上，就安静了下来，在棍子的教训下，他们终于老老实实的排起了队，按秩序登记。
“为什么要这样？”
伊丽莎白不解道。
“秩序！”
朱先海说道。
“人一过万，必有混乱，过去南华的安定，是因为人少，家长式管理没有问题，可是以后不行了，人越多，越容易出乱子，咱们这边眼下没有法律，所以只能通过纪律约束……”
顿了顿，朱先海说道。
“军法，暂时先用军法，用纪律去约束他们吧！”
盯着这些新移民，朱先海在心底暗自寻思着。
差不多，是时候引入法律了，没有法律的约束，没有健全的法律制度，南华不过也就是一个聚居村落，肯定没有什么未来可言。
法律意味着秩序，意味着体制。
当然了，也象征着政权的暴力机关！
万事开头难，先用军法管制这些人吧。
为什么要用军法，当然是因为眼下他没有时间，也没有精力再去犯错。
所以在思来想去之后，朱先海还是决定借鉴后世的经验，在南华实施准军事化的管理。
其实，朱先海并没有学过管理，那怕是系统给予的管理学知识，也需要进一步的实践，所以他干脆将军事的那一套，应用在南华的管理中。
这一招效果如何？
朱先海并不清楚，但最起码能够保证南华内部正常有效的运转。
看看后世得富士康就知道，对于劳动密集型行业来说，准军事化管理还是很必要的。
富士康的产区那可是有几十万工人的地方，他们既然能用准军事化的管理，管理那么大的地方，那么这种管理方式，必定有它的可取之处，况且这种管理模式，还可以带来更高的生产效率！
往后，南华就一个大兵营了！
先对他们进行一段时间的军事化培训吧！
1861年5月29日，-->>
本章未完，点击下一页继续阅读